2025-04-06

Ваши «избранные» чиновники не глупы — они просто молодые мировые лидеры

Your “Elected” Officials Aren’t Stupid - They’re Just Young Global Leaders

A Lily Bit https://www.alilybit.com/p/your-elected-officials-arent-stupid

05 апр. 2025 г.

Взгляд изнутри на зловещие корни молодых мировых лидеров Клауса Шваба и их тайный план по переделке вашего мира

An Insider's Look At The Sinister Rhizome of Klaus Schwab’s Young Global Leaders and Their Stealthy Plot to Remake Your World

(машинный перевод, ошибки не правил)

Одним из величайших заблуждений нашей эпохи является бездумное представление о том, что Всемирный экономический форум (ВЭФ), ежегодный совет Клауса Шваба в швейцарских Альпах, представляет собой главную опасность для свободы и процветания на Западе. Не совсем так.

Не поймите меня неправильно — роль ВЭФ в Великой перезагрузке — это не какая-то пустячная второстепенная роль. Как центр болтовни, самовосхваления среди верховных жрецов духа времени и самый шикарный фестиваль сплетен для грязных богачей и власть имущих, Давос по-прежнему командует. Но угроза? Больше нет — не от скрипучей старой гвардии, глядящей вниз со своего альпийского насеста. Они могут расслабиться, потягивать свой коньяк и ухмыляться — их семена прорастают; их грязная работа сделана.

Настоящая угроза таится в другом месте: молодежная бригада ВЭФ, Молодые мировые лидеры (YGLs). Эти свежие фанатики — те, кто готов задушить свободу и стереть в пыль каждую последнюю частичку индивидуальности. Их план игры долгосрочный, медленно сгорающий проект, чтобы закрепить выносливость Нового мирового порядка.

Шваб и его дружки не дураки — они засекли, что яркие, кровавые и железные революции сверху быстро сходят на нет. Устойчивые потрясения требуют терпения, неустанного потока необратимых изменений — например, швырнуть миллионы мигрантов прямо в сердце Европы, перевернув доску навсегда. Вот где выступают YGL, блестящие игрушки ВЭФ, созданные для выносливости.

Точно определить историю происхождения YGLs — это игра в догадки, но большинство тех, кто пытался в нее вникать, указывают на начало 1990-х — 1992 год, если быть точным. Именно тогда Шваб, горячий после европейской лебединой песни коммунизма, окрестил «Глобальных лидеров завтрашнего дня» (GLTs).

Но это был не одинокий гений — это был ремикс мелодии, которую он танцевал сам под себя: Международный семинар Генри Киссинджера. Запущенный в 1951 году самим человеком, он был одним из нескольких послевоенных детищ, вынашиваемых большими шишками Совета по международным отношениям и новоиспеченными шпионами ЦРУ. В чем фишка? Препятствовать проникновению коммунистов за границу, одновременно готовя будущих лидеров к тому, чтобы они хорошо играли с капризами Дяди Сэма.

К 92-му, когда советский труп был еще теплым, Шваб и ВЭФ пробрались в святая святых мировой элиты, жаждавшей поделить мир. GLT стали следующим шахматным ходом — наследие Киссинджера перезагрузилось с более блестящим логотипом. Тогда, среди похмелья после Холодной войны, это едва ли вызвало бы хоть какой-то интерес. Мир был слишком занят открытием шампанского, чтобы следить за махинациями тогда еще неизвестного кукловода. Взгляд в прошлое — жестокий учитель — мы должны были это предвидеть.

Для начала давайте проанализируем GLT — их состав, их установку, их правила игры. Как и в случае с YGLs, в каждой группе GLT насчитывается около 200 человек, отобранных из бизнеса, политики, научных кругов, спорта, искусства и средств массовой информации. Всем им меньше 43 лет, и все они, предположительно, прошли проверку на выдающиеся достижения или шикарные концерты, согласно статье ВЭФ, посвященной их 40-летию. За исключением того, что это полная чушь.

Возьмем Ангелу Меркель, представительницу первой партии GLT. За какие “выдающиеся достижения” она была выдвинута? К 93-му году она стала председателем ХДС в Мекленбурге—Передней Померании, а до этого была политическим ничтожеством. Или Николя Саркози, будущий президент Франции, тоже выпускник 92-93 годов. В то время он едва выбрался из региональной безвестности на средний министерский пост. Владимир Путин, еще один мой однокурсник, возможно, обладал некоторым влиянием в качестве одного из заместителей мэра Санкт—Петербурга, но его вряд ли можно назвать титаном. Это всего лишь три имени, взятые из списка выпускников GLT. Вы могли бы заменить их на Мануэлья Барроза, Марию Аснар, Тони Блэра, Виктора Орбана или Билла Гейтса — все они выпускники GLT. Конечно, некоторые из них, такие как Блэр или Гейтс, к началу 90-х балансировали на грани большого статуса, но они по-прежнему просто лица в толпе, а не выдающиеся звезды.

Итак, если не блистательные поступки или влияние привлекают внимание, то что же тогда? Только Шваб и его избранные друзья могли разлить чай по чашкам. С точки зрения человека, которого когда—то привлекали к участию в "Молодых мировых лидерах" во время моей работы в ЦРУ, стремление Клауса Шваба к власти напоминает не столько футбольного скаута, вынюхивающего таланты, сколько опытного шпиона, подбирающего кадры, готовые к игре, - голодного, гибкого, но неокрепшего, готового к пику под его крылом.

Представьте себе Шваба и его команду в качестве идеологических вербовщиков, ориентирующихся на определенную породу людей: жажда контроля у хищника, склонность к оппортунизму и твердость характера, выкованная в непоколебимой убежденности. ЦРУ ценило такие качества, как способность к адаптации, умение находить рычаги воздействия, тихое удовольствие от управления хаосом, и все это в оболочке, достаточно прочной, чтобы выдержать серые зоны.

Вы можете усмехнуться — возможно, у Шваба не такой острый глаз. В конце концов, Орбан и Путин, два великих человека, 30 лет спустя делают вид, что изменили сценарий, плюнув в лицо всему, за что ратует клика Шваба. Справедливое замечание, но оно упускает из виду суть: их восхождение к власти основывалось именно на тех качествах — честолюбии, прагматизме, выдержке, — которые в первую очередь помогли им попасть в GLT.

Возможно, эти два неточных определения даже намекают на то, что GLT не так легко поддавались контролю, как надеялся Шваб. В 2003 году программа была приостановлена из-за внутренних разборок в ВЭФ, что привело к переориентации команды на более жесткую работу. Затем наступает 2004 год: Шваб получает премию Дэна Дэвида - награду в миллион долларов за “превращение ВЭФ в мирового тяжеловеса”. Премия, названная в честь послевоенного магната, помешанного на истории, присуждается крупным игрокам прошлого, настоящего и будущего. Шваб, получивший корону в фильме “настоящее”, вкладывает деньги в создание the YGLs, более изящного продолжения GLTs.

Как стать молодым мировым лидером

Согласно их собственным заявлениям, Молодые мировые лидеры - это группа “динамичных, вдохновляющих первопроходцев”, стремящихся справиться с запутанным клубком проблем нашей эпохи. Они утверждают, что их поддерживает растущий глобальный хор, требующий четких, универсальных решений, основанных на “целостном, дальновидном видении”.

Позже мы снимем этот глянцевый покров, но вот спойлер: это план цифрового глобального феодализма, в котором крошечная элита властвует над остальными. Большинство из нас? Превращены в лабораторных крыс и пешек, являющихся кормом для их грандиозного эксперимента по созданию “нового человека” и соответствующего ему общества. Но давайте не будем торопить события — сначала о главном.

YGLs функционирует как швейцарский фонд, находящийся под крылом швейцарского государства. Руководит программой правление из 14 человек, поддерживаемое 40 выпускниками программы, которые дают советы шепотом. Над ними работает команда из 10 человек, во главе с Клаусом Швабом и исландским магнатом Бьергефуром Тором Бьергефссоном в качестве его помощника.

Номинации? Совет директоров выбирает тех, кто получит повторное рассмотрение. В 2023 году вы были кандидатом, если вам от 28 до 38 лет, у вас от 5 до 15 лет “признанных достижений”, лидерских качеств и выдающейся карьеры — самовыдвижение не допускается. И вам лучше быть социально активным, уважаемым, уверенным в себе человеком, стремящимся к успеху и стремящимся учиться. Жюри, состоящее из инсайдеров и выпускников ВЭФ, отбирает из тысяч кандидатов 200-250 будущих авторитетов ежегодно, начиная с 2005 года, на шестилетний срок. Сегодня более 1400 выпускников работают в каждом уголке общества, как в одиночку, так и в сети.

Кто входит в состав жюри? Как они выбирают? Сверчки. Но мы знаем, кто отбирал первую партию YGL в 2004 году. В то время они хвастались, что в жюри были представлены “лучшие медиа-титаны мира”, что говорит об одном: мозги уступают место медиакомпетентности. Эта вонь характерна и для недавних коллег.

Отбор ’04 проходил в два этапа: одна команда “элитных журналистов” попала в первую волну; внутренний круг ВЭФ, возглавляемый не кем иным, как королевой Иордании, отобрал остальных. Вдумайтесь в это — монарх из абсолютистской исламской династии выбирает “спасителей” от бед человечества. Кто сейчас верит в их просвещенную, альтруистическую болтовню?

Остальные члены жюри тоже остались без приза — журналисты, порода которых настолько дискредитирована, что они практически изгои. После миграционного кризиса они отказались от нейтральных репортажей в пользу кейпов активистов, проповедующих “правое дело”, чтобы обучить массы. Это то же самое евангелие, которое питает Шваба и его клику.

Но вернемся к YGL: они представлены как молодые люди, путешествующие по миру, которым предоставлена возможность обмениваться идеями об экономике и обществе, без бюрократии, просто в непринужденной обстановке. Цель? Раскручивайте межкультурную сеть, распутывая самые острые узлы “быстро развивающегося мира”, разрабатывая “долгосрочные, широко распространенные решения” для политики, бизнеса и за его пределами.

ВЭФ одержим идеей объединить этих игроков — друзья не ударяют друг друга в спину. Отсюда бесконечные конференции и семинары, такие как “Глобализация 4.0”, на которых они разрабатывают общие планы. Это сеть связей, лояльности и схем, поддерживающих Новый мировой порядок с глянцевым блеском калифорнийской идеологии. Люди, общество, общее благо, которым они поклялись служить? Их нигде не видно.

Кто финансирует молодого мирового лидера?

Так как же эти молодые мировые лидеры финансируют свои грандиозные проекты? Это справедливый вопрос, учитывая масштаб любимого проекта ВЭФ. Несмотря на безупречный пиар, изображающий их бескорыстными благодетелями, YGLs - это не какая-то благотворительная организация, раздающая свои таланты бесплатно.

Их официальная выручка за 2018/19 год составила 338 миллионов долларов — этого достаточно, чтобы конкурировать с европейской фирмой среднего уровня. Но откуда поступают денежные средства? Пожертвования и гранты составляют 18,5 миллионов долларов, инвестиции и разовый доход добавляют еще 20 миллионов долларов, а львиная доля - почти 300 миллионов долларов - поступает от расплывчатых “программных услуг”. Это настолько расплывчатое определение, что оно бесполезно. Чем они торгуют?

Напрашиваются две догадки: тренировочные выступления, хотя это всего лишь модная наклейка “происхождение неизвестно” — и вы можете поспорить, что эти занятия посвящены Евангелию Нового мирового порядка. Или, что более вероятно, ВЭФ распространяет свою картотеку, взимая с магнатов большие деньги за личные встречи с политическими марионетками на пустых семинарах, симпозиумах и рабочих группах. Миллиардеры выкладывают целые состояния за реальный приз: лазейку в демократический механизм.

Скажем прямо: ВЭФ развращает своих протеже. Эта прибыль подпитывает идеологическую чистку мозгов, подготавливая YGLS к проведению Великой перезагрузки в соответствии с планом Шваба. Это финансовое "колесо обозрения", почти гениальное в своем роде. Насколько хорошо оно работает для сверхбогатых?

Эпидемия COVID каждые 30 часов порождала нового миллиардера, а каждые 33 часа обрекала миллион на крайнюю нищету. Такие деятели, как Билл Гейтс, Урурахин и Альберт Бурла, не просто преодолели пандемию — они управляли ею. И кто пожинал плоды? В Давосе в 2020 году, в разгар эпидемии, 119 миллиардеров встретились с главами 53 государств — доказательство того, что власть Запада перешла от избирателей к хранилищам.

YGLS, как механизм и как игроки, являются отродьем этой смены — пешими солдатами для позолоченной клики, которая уже обналичила демократию. Экономическая теория гласит: концентрированное богатство искажает власть — назовите это плутократией, чтобы придать ей лучший имидж.

Как мыслить как молодой глобальный лидер?

Теперь мы переходим к “Видению и миссии” YGLs, прямо с их домашней страницы — документу, настолько изобилующему самодовольными банальностями, что вы можете поклясться, что это пародия. На первый взгляд, это празднество банальной чепухи от организации, на фирменном бланке которой написано “спасем мир”. Никаких глубокомысленных рассуждений, никакой жесткой логики — просто атмосфера, которая так и кричит: “написано стажером садоводческого клуба за пять минут до отбоя”. Но присмотритесь внимательнее, и туман рассеется: за безобидным пух и прах скрывается мрачная картина антиутопии, по крайней мере, для тех, кто не принадлежит к новой глобальной аристократии.

Раздел “Мышление и действие” начинается с трех модных слов — “Вдохновлять”, “Объединять”, “Трансформировать” — каждое из которых сопровождается кратким описанием. В разделе “Вдохновлять” мы читаем: “YGL стремятся использовать свой талант и влияние в качестве силы добра. Мы поощряем коллективное и индивидуальное лидерство, чтобы воспитать проницательных людей, принимающих глобальные решения, и агентов перемен”.

“Сила во имя добра” — фраза, которая болтается там без определения, как мотивационный плакат в кабинете дантиста. Это проблема. “Добро” - это не юридический или политический критерий, это моральный болван. Народная мудрость гласит: закон и правосудие - не близнецы-братья. Поэтому, когда кто-то выдвигает неопределенное “добро” в качестве своей политической полярной звезды, закон отбрасывается на обочину. История здесь — суровый учитель: гулаги, концентрационные лагеря, адские дыры всех мастей поднялись под знаменами нечеткого “добра”. Даже Google отказался от “Не будь злым”, когда до них дошло — шокирующе — что это дает зеленый свет злоупотреблениям.

Современное верховенство закона зациклено на борьбе с захватом власти и коррупцией, а YGLS? Ни звука. Для команды, позиционирующей себя как следующих мировых властелинов, уклонение от этих дебатов - явный сигнал тревоги. Аристотель боролся с этим на протяжении 2000 лет — цари-философы Платона сталкивались с более жесткой проверкой, чем эти. И все же англичане не обращают внимания на слащавые лозунги на бамперах.

Далее, “Connect”: “Представители YGL верят, что, объединяя свои разнообразные навыки, опыт и связи, они могут достичь большего вместе. Мы поощряем сотрудничество в глобальных общественных интересах”. Все та же старая песня — ошеломляющая банальность встречается с хитрым упущением. Командная работа спасет мир — кто бы мог подумать?

Но что это за “глобальные общественные интересы”? Какая волшебная нить связывает оленевода из Лапландии с индонезийским фермером, выращивающим каучук? Сверчки. Это не просто лень — это скрытность. Подобные расплывчатые идеалы - лакомый кусочек для помешанных на контроле; они прогибаются под того, кто громче всех кричит. В политической теории есть для этого термин: пустые обозначения — красивые оболочки, которые можно наполнить повестками дня. ЛГЛ не дают этому определения, потому что в этом нет необходимости - пока. На данный момент это чистый чек, и именно они его обналичивают.

Затем ”Трансформируйтесь“: "YGLs - новаторские и смелые компании. Мы замечаем их и поддерживаем, чтобы усилить их влияние, добиться больших, сильных и быстрых результатов в своих областях, чтобы о знаке YGLs знали во всем мире”. Это средний палец для взвешенного, рационального решения проблем - начинайте изменения, наблюдайте за последствиями, корректируйте по мере необходимости. В реальной жизни беспорядок; теория сталкивается с реальностью, и летят искры. Не для англичан — они самоуверенны, рвутся вперед, проклиная издержки или факты, такие как наука или социология, которые кричат “нет”. Перемены - это не инструмент, это их бог. Их мечта? Общество в постоянном, неуловимом движении.

Конечно, общество меняется. Это происходит органично, медленно, как живое существо. Здравомыслящая демократия движется на этой волне, приспосабливаясь. Примените силу — как в современных лагерях гендерного перевоспитания - и вы в лучшем случае будете просить государство—няньку, а в худшем - тоталитарную хватку, контролирующую каждый ваш вздох. YGLS не приспосабливаются — они разрабатывают, и в этом вся загвоздка.

Стремление иглов к безжалостным потрясениям в структуре общества раскрывает их тоталитарный захват власти так, как это удавалось немногим стратегам. Диктуя и формируя новые взгляды, они загоняют целые сообщества — и людей, застрявших в них, — в скороварку, вынуждая их бороться и приспосабливаться к новым нормам.

В результате возникает противоречивая динамика отношений между правителями и управляемыми, прямо как в басне “Заяц и еж”. Заяц — управляемый — не может угнаться за социальным вихрем, который создает еж. В конце концов, заяц умирает не от какого-то грандиозного поражения, а потому, что тяжелая работа отнимает у него силы и волю, он изнемогает от погони за финишной чертой, которая продолжает стремительно приближаться. Такова игра YGL: сломить вас, опередив вас, и при этом называть это “прогрессом”.

Принципы YGL

Теперь мы перейдем к принципам, которым YGL придерживаются как в отношениях между собой, так и с миром за пределами своего питомника WEF, — квартету из двух принципов: Щедрость, Аутентичность, Уважение и влияние, разработанному собственными участниками программы.

Возьмем, к примеру, ”Великодушие“: "Мы находим время, чтобы услышать друг друга, поддерживая друг друга на глубоком, человеческом уровне. Мы напрягаем все свои силы, чтобы совершенствовать работу друг друга. Мы открыты для всех. Мы подталкиваем друг друга, превращая разнообразие в проявление силы”. Это словесный салат, который может означать что угодно или ничего — элементарная человеческая порядочность, преподнесенная как откровение.

За пределами YGL именно так и живут люди. То, что они превозносят это как выдающуюся добродетель, указывает на то, что команда настолько извращена, что считает обычную вежливость трофеем. Главный аргумент — “Мы напрягаем все свои силы” - напоминает двусмысленный комментарий из отзыва о работе: “Он очень старался...”.

С “Аутентичностью” дела обстоят ничуть не лучше: “Мы показываем свою истинную сущность". Мы обнажаем свои души. Мы стремимся к смирению, признаем то, чего не знаем, чтобы усвоить уроки других. Мы ценим друг друга как людей, а не только шляпы, которые носим”. Опять же, что это за клоуны, которые возносят мудрость из печенья с предсказаниями на пьедестал?

Если бы это был кружок самопомощи или благотворительный ретрит, хорошо бы пробормотать мантры и поднести благовония. Но это самопровозглашенная будущая мировая элита. Вы ожидаете чего-то большего, чем вялые банальности, которые проиграют в состязании в гляделки с ежедневным гороскопом. Это мигающая неоновая вывеска: эти люди могут оказаться пустой оболочкой под лаком.

Затем “Уважение”: “Мы говорим прямо, даже когда у нас серьезные разногласия. Мы строим доверие и держим свое слово. Мы стремимся к ясности в наших отношениях и поддерживаем друг друга в трудную минуту”. До сих пор все это было пустой болтовней, а теперь в ней сквозит насмешка.

Эта первая строчка - удар под дых, скажем, французам или канадцам, которые увернулись от уколов COVID и были ободраны Макро и Трюдо с постеров YGL. Один иронизировал, что с удовольствием “вывалил бы дерьмо” на тех, кто не был вощеным; другие клеймили несогласных “расистами, женоненавистническими экстремистами” и “отрицателями науки”, угрожая военными репрессиями.

Уважительный диалог? Больше похоже на показ среднего пальца. Остальное — выполнение обещаний, прозрачность, подотчетность — прямо из детского сада № 101 или справочника продавца. Для компании с доходом в 300 миллионов долларов в год, рекламирующей это как глубокое достижение, это говорит о том, что они незнакомы с долгом и честью. Что еще остается сделать? Возможно, эта “элита” не может произнести слово “честность” без шпаргалки.

И, наконец, “Impact”: “Мы действуем как сила добра, отстаивая нечто большее, чем мы сами. Мы мечтаем о лучшем мире и движемся вперед собственными силами. Мы используем разнообразные таланты и связи, чтобы превзойти то, что мы могли бы сделать в одиночку. Мы разрушаем барьеры, которые мешают прогрессу в других областях”. Здесь иглы, как лебеди, погружаются в культ-вилль -монахов—воинов, борющихся за “высшую цель”, не за Бога, а за свою собственную идеологию.

Этот “лучший мир” — это светская земля обетованная, созданная ежедневной работой их сети - “Маршем по институтам 4.0”. А что насчет разрушения барьеров, “тормозящих прогресс в других местах”? Это сигнал мегафона, сигнализирующий о том, что им не терпится уничтожить старое — традиции, обычаи, корни. Прошлое - враг, история - оковы. Для них прогресс - это бездушная человеческая машина, готовая к переделке, как только дух времени дернется. Связи с домом, нацией, верой? Мертвый груз. Эти корни укрепляют свободу воли — именно то, что YGLs называют препятствиями для разрушения.

Веселитесь? Ниже есть еще много интересного для тех, кто ценит это.

Это не один боевой клич, а два. Во-первых, против любого, кто не отдает честь своему флагу; во-вторых, это удар по культурным устоям любого общества - называйте это людьми, нацией или родом. Один залп - это дерзость, два - перебор, признак того, что они очень серьезно относятся к своему разрушительному походу. Отбросьте твит-клише с домашней страницы, и игра YGLs засияет ярче: “Новый человек”, не привязанный к истории, вере или культуре. Почему? Скрепляющий элемент общества распадается, когда рушится его общий хребет, а вместе с ним и сопротивление Новому мировому порядку. Этот финал в сочетании с влиянием ВЭФ превращает YGLS в главную угрозу - а может быть, и в главную угрозу — этой смелой новой антиутопии.

Что в голове Клауса Шваба?

(Мне не удалось скачать остальную часть статьи)